Systemische Beratung

systemische Anregungen für Führungskräfte Die Rolle und Aufgaben von Führung in Veränderungsprozessen Führung ist nicht nur seit der Steigerung der Veränderungsdynamik eine herausfordernde Aufgabe geworden. Vor allem komplexe Kontexte erfordern es frühere Rollenbilder von Führung zu hinterfragen und neue Spannungsfelder...

MIT Technology Review’s conference on the future of work and the technology of the modern workplace Resilience is an organizational imperative Find opportunity amidst infinite uncertainty when you empower yourself with agile leadership strategies and flexible technologies at EmTech Next....

eine Initiative vom Webinar Magazin. Bitte weitersagen mit #offlinetag22 für Digital Detox, Mental Health & Klimaschutz am Aktionstag 29.10.2022 Stellt euch vor – ihr entkoppelt euch für einen Tag einmal von der Matrix und zieht es durch offline zu sein...

Projektmanagement-Tools haben ihre Grenzen, wenn es um soziale (Veränderungs-)Prozesse geht. Auch personale Maßnahmen wie Trainings zeigen immer wieder nur unzureichende Wirkungen, wenn es darum geht, Veränderungen nachhaltig in Organisationen zu implementieren. In unserer Arbeit als systemische Organisationsentwickler zeigen wir Wege...

*** FÜR COMMUNITY-MITGLIEDER UND FREUNDE VON LES ENFANTS TERRIBLES. UND NATÜRLICH ALLE NEW WORK-INTERESSIERTEN *** Zu diesem Event Am 20.11.2021 findet unser GOOD ENFANTS TERRIBLES-TAG ONLINE statt. Unser Fokus: MITBESTIMMUNG Kann das weg? – Gewerkschaften in Zeiten von New Work....

Aufstellungsarbeit macht Zusammenhänge und Themen in und von Organisationen sicht- und spürbar. Die Arbeit unterscheidet sich in vielen Punkten von der „klassischen“ Aufstellungsarbeit mit der Familie oder mit Teams. Die Erkenntnisse für Organisationsentwickler und Management sind oft grandiose Augenöffner. In...

Die Masterclasses von Les Enfants Terribles sind für alle, die relevante, zeitgemäße Ansätze, Konzepte und Methoden im Kontext von „New Work“, von guter neuer Arbeit vertiefen wollen.In einer Mischung aus On- und Offline-Formaten, Arbeit in PeerGroups, mit viel Inspiration und...

»zeitenreise« ist eine Ausbildung für gutes(!) neues Arbeiten. Wir bringen eine Gruppe von gleichgesinnten Menschen zusammen, die sich gemeinsam auf den Weg macht, das Arbeiten neu zu lernen. Jede*r für sich. Und gemeinsam als Team. Für eine Zeit der Digitalisierung, der Komplexität und der ständigen...

WOCHENENDONLINESEMINAR „KLEINERE UND MITTLERE VERLAGE FÜHREN UND GESTALTEN“ VOM 2.10. BIS ZUM 4.10.20

Der systemische Ansatz ist heute nicht mehr wegzudenken aus den verschiedensten Bereichen; die systemische Beratung findet sich im psychosozialen Bereich ebenso, wie in der Organisationsentwicklung. Grundlegend für das Arbeiten mit dem systemischen Ansatz ist die Haltung, die sich dahinter verbirgt....